によってとは?
このページは 2006年 12月 05日 22時45分28秒 にクロールしたキャッシュ情報です
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[ 32] ネットによって可能になった田舎での作家生活/斎藤純さん<1> / デジタルARENA
[情報引用参考サイトURL] http://arena.nikkeibp.co.jp/col/20060404/116145/
「モバイルSuica」は大丈夫…おサイフケータイのアプリの“お引越し”はどうするの?(後悔しないMNP実践テクニック) BIGLOBEストリーム、視聴者がストーリーを決める『宇宙船ポーキル』を配信開始(ニュース)
[ 33] 2010年、ユビキタスによって世界が変わる
[情報引用参考サイトURL] http://internet.watch.impress.co.jp/www/article/2002/0930/special.htm
最近、「ユビキタス(Ubiquitous)」もしくは「ユビキタス・ネットワーク」、「ユビキタス・コンピューティング」という言葉が聞かれるようになった。ユビキタスとは、ラテン語で「遍在」「いつでも、どこにでも存在する」という意味だ。では、何が遍在するのだろうか?
[ 34] 2000055916
[情報引用参考サイトURL] http://japan.cnet.com/column/mori/story/0
3月17日、ソフトバンクとヤフーは、共同でボーダフォン日本法人の買収を正式に発表した。これらの動向は、従来、官製的な様相が強かった通信産業に大きな変化が訪れていることを示している。これまで、技術レイヤごとに分断された形でサービスが提供される傾向にあった通信が、再度、バンドルされる端緒になりそうだからだ。
[ 35] 2000056022
[情報引用参考サイトURL] http://japan.cnet.com/news/ent/story/0
テネシー州ナッシュビル発--「One Laptop per Child(OLPC)」プロジェクトが、デスクトップLinuxの人気を、サーバ上でのLinux人気と同じレベルにまで引き上げるだろう--マサチューセッツ工科大学(MIT)メディア研究所の共同創始者で、同プロジェクトを率いるNicholas
[ 36] Amazon.co.jp: 科学大国アメリカは原爆投下によって生まれた―巨大プロジェクトで国を変えた男: 本: 歌田 明弘
[情報引用参考サイトURL] http://www.amazon.co.jp/gp/product/4582824455
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[ 37] 成果主義によって職場の士気低下、うつにも(nikkeibp.jpアンケートから) - ニュース - nikkei BPnet
[情報引用参考サイトURL] http://www.nikkeibp.co.jp/archives/317/317629.html
nikkeibp.jpアンケートにご回答いただいた皆さん、まことにありがとうございました。nikkeibp.jpアンケートは、ニュースなどで話題のテーマ、ビジネスパーソンの注目が集まっているであろうテーマなどにフォーカスして、読者の皆さまのご意見をうかがい、その結果をWebサイトのコンテンツとして公開していく企画です。第3回のアンケートのテーマは「こころの健康」でした。これから2回に分けて、アンケート結果を分析します。前半の主な設問は、「あなたの勤務先では成果主義を導入していますか」「成果主義によってあなたの仕事への意欲は変わりましたか」「成果主義は職場の人間関係にどのような影響を与えていると思いますか」「周囲に成果主義が原因でうつ(うつ病、うつ状態、軽うつなど)になり、通院、休職または退職したと見られる方がいますか」でした。78.7%が成果主義を導入済み年俸制、業績の客観評価といった言葉が盛んに飛び交うようになったのは、1990年代半ばからのことです。そんなに昔の話ではありません。しかし、年功制が日本企業の特徴を示す代名詞だと言えた時代は、もはや過去のものなのかもしれません。アンケートにお答えいただいた方の職場のうち、成果主義を「導入済み」であるのは78.7%にも上りました。成果主義がこの10年で急速に浸透したことがうかがえます。「職場の士気低下」が「士気向上」を上回る成果主義が職場の人間関係に与えた影響を伺ったところ、職場の士気が「向上」したと回答した方が21.8%だったのに対して、「低下」したと答えた方は36.7%。成果主義へのマイナス評価が、プラス評価を大きく上回りました。「低下」したの回答は、「特に影響はない」(35.2%)の回答も上回っています。ちなみに年代別で見ると、60代以上に限って、「士気の向上」(48.4%)が「低下」(16.8%)を大幅に上回りました。経営者や役員の多いこの年齢層と、50代以下の現場世代との認識ギャップが明らかになりました。また「パワーハラスメント(職場での上下関係を利用した嫌がらせ)の増加」を挙げた人は、全体の17.1%。この数字も、決して軽視はできない大きさではないでしょうか。約4割が「自分または周囲にうつになった人がいる」回答者本人、あるいは周囲に、成果主義が主な原因でうつになったとみられる人がいるかを聞きました。「自分」がなったと答えた方は12%、「自分以外(上司、同僚、部下、他部署の人、友人・知人など)」が29.6%。「いない」と答えた方は61.4%でした。自由回答欄には、「暴言を受け、心の病いに苦しんでいます」「心労が重なり病気療養中」など、痛切な記述がありました。成果主義の導入が、働く人々の精神面に深刻な圧力を及ぼしている事態が浮き彫りになりました。問題は「人間関係」と「仕事の内容」回答者や周囲の人がうつになった原因について聞きました。うつになった本人の答えで多かったのは、「特定の人との人間関係」が44.7%。その後に「自分のやりたい仕事と会社から指示された仕事のずれ」(43.5%)、「業績が正当に評価されていないと本人が思ったため」(38.0%)と続きます。周囲の人がうつになった原因についても、上位二つは同じでした。ただし「業績不振や業務での失敗」を挙げた人が37.7%、「精神力が劣っていたから」も31%の高率となっています。うつになった人への周囲の評価には厳しいものがあると感じました。以上がアンケートの前半のまとめです。正直なところ、成果主義という制度がnikkeibp.jp読者の皆さんの職場環境にこれほどまで重くのしかかっているとは、予想していませんでした。特に自由回答欄には、回答者のため息、やるせなさが溢れていました。制度と実態は、まだまだうまくかみあっていないようです。次回はパワーハラスメントの設問について、分析します。今後も、月に2回程度の頻度で読者の皆様にアンケートを実施させていただく予定です。次回のアンケートは、「ビジネスパーソンの健康意識」をテーマにしようと思っています。皆様のご協力をよろしくお願いいたします。調査期間:2004年6月22日(火曜日)?6月28日(月曜日)回収件数:2618件調査告知方法:nikkeibp.jpトップページのバナー、nikkeibp.jpメール性別:男性:90.3%、女性:7.6%、無回答:2.0%年齢:29歳以下:8.8%、30代:34.1%、40代:34.2%、50代:17.6%、60歳以上:5.2%、無回答:0.1%調査主体:nikkeibp.jp編集、日経BPコンサルティング
[ 38] ガンマ線バーストによって解明された初期宇宙の様子
[情報引用参考サイトURL] http://www.astroarts.co.jp/news/2006/05/22grb/index-j.shtml
京都大学、東京工業大学、国立天文台の研究者からなるチームは、宇宙の遠方で起きる大爆発現象であるガンマ線バーストのすばる望遠鏡による観測データから、初期の宇宙の様子を垣間見ることに成功しました。 ビッグバン直後の宇宙では、水素原子核と電子がバラバラになっています。これを電離した状態と呼んでいますが、宇宙が膨張するに従って温度が下がるにつれ、原子核と電子が再び結合し、中性の水素原子となっていきました。ところが、現在の宇宙では、再び電離した状態にあることが知られています。この宇宙の「再電離」がいつ、どのように起きたのか、は現代宇宙論の謎の1つです。電離にはエネルギーが必要で、宇宙に最初に現れた天体からのエネルギーが源になったという説もあります。再電離の研究から、宇宙初期の歴史の重要な情報が得られると期待されています。
[ 39] @IT:Windows TIPS -- Tips:OSの種類によってバッチ・ファイルの処理を切り替える方法
[情報引用参考サイトURL] http://www.atmarkit.co.jp/fwin2k/win2ktips/267swchos/swchos.html
OSごとに個別のバッチ・ファイルを用意する方法もあるが、環境変数「comspec」を参照すれば、Windows 9x系のOSとWindows NT系のOSを区分して、別々の処理を実行するバッチ・ファイルを作成可能である。
[ 40] 固体中の電子の結晶化によって起こる特異な伝導現象を発見(ミクロな世界の電子相関を検出)
[情報引用参考サイトURL] http://www.jst.go.jp/pr/info/info312/index.html
JST(理事長 沖村憲樹)は、電子が一軸方向だけに動ける"量子細線"注1を平行に並べた構造を用い、電子のウィグナー結晶化(強いクーロン相互作用注2で結ばれた結晶格子状態)を裏付ける特異な伝導現象を発見しました。